做任何事,要想取得成功,都讲究“天时地利人和”,团建活动也是如此。一定要选好团建的时间,地点,在南京企业团建过程中合理分配人员,组织适宜的活动,争取让每个人积极参与进来,那么气氛自然会活跃起来。
如何活跃南京企业团建氛围?
1.选择大多数人满意的团建地点
在选择团建地点时,不仅要根据公司领导或组织者的喜好来确定,还要征求参与员工的意见。虽然萝卜和蔬菜有自己的爱,但不可能达到100%的统一意见,至少要满足大多数人的意愿。否则,有些人可能会直接找借口不参与,而另一些人,即使在领导的压力下,参与团建,在团建过程中肯定不感兴趣,热情不高,气氛如何活跃?
2.选择封闭式晚餐场所
在开展团建活动的过程中,在外面吃饭时,不要选择酒店大厅等开放场所。首先,在酒店大厅等公共场所,我们不能放手,也不好意思太活跃;其次,我们太活跃了,也会影响别人的用餐。因此,我们应该尝试选择相对封闭的空间,如私人房间或农舍音乐,为每个人提供活跃的条件,每个人都可以放开约束,投资于这种活跃的氛围。
3,组织活动
在团队建设过程中,组织几次合适的团体活动是调动团队建设氛围的一种方式。活动的形式可以根据团队建设的地点进行选择。如果你在室内,你可以玩扑克、狼人杀戮、真诚冒险、竞技游戏等;如果你在户外,你可以组织真人CS、运动等难度较大的活动。
参加南京企业团建该注意的细节
一、明确目标,统一战线
目标是一个团队为之奋斗的无穷无尽的动力,也是我们建立一个团队的初衷。前提是这件事是可行的,未来潜力巨大,未来长远的未来,所以我们需要我们的成员全力以赴,有决心不达到目的。
团队需要有不同能力的人
这一点我是深有感触的,大三的时候,有幸参加了一个关于“网易印像派”项目的运营,就是在天猫平台上售卖纪念杯或者纪念相册一类东西,而团队的很多成员都是来至电子商务专业的,因为学的东西都差不多,而且都是理论性的居多,所以大家的思维也差不了多少,而大家也知道做淘宝的什么重要,那就是文案和美工,团队里缺的就是这两类人,所以后期在团队组建起来后,真正的需要做一些事情的时候困难重重,导致后有很多人退出,项目也没有实质性的进展。
三、团队要有良好的纪律性
俗话说没有规则就没有方圆,这种说法可以反映在战争中,什么时候玩,不应该玩,有严格的规定,一个小错误可能会让你所有的准备,团队是一样的,团队领导每天分配任务,每个人都有指标,所以作为一个成员我们需要严格执行,有时加班也完成他们负责的部分。不要因为你的延迟而推迟项目的预期时间,这将导致团队的不和谐!
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